В понедельник 24 марта на странице интернет-приёмной АБГО появилось обращение руководителей городских дошкольных образовательных учреждений, недовольных грядущей «оптимизацией», указание о проведении которой «спущено сверху»
Впрочем, приведём весь текст обращения полностью с сохранением оригинальной орфографии и пунктуации:
№ 1531
Дата поступления: 24.03.2014
Автор: Руководители ДОУ
Тема: Образование
Уважаемый Курносов А.В., очень просим Вас рассказать, как выжить Детским садам в складывающихся нынче нечеловеческих условиях…
На прошлой неделе нас собрала госпожа Кислицына А.В., заместитель начальника Управления образования города Белово и объявила о грядущих переменах в ДОУ. К первому сентября этого года, а лучше раньше мы должны провести оптимизацию своих учреждений, т.к. с 1 сентября изменится ФОТ персонала, в большинстве случаев в сторону уменьшения. И теперь от размера этого ФОТ и сложившейся средней заработной платы в нашем регионе мы можем позволить (Именно позволить!) себе определенное количество персонала.
Естественно определились такие детские сады, которые не могут себе позволить даже заведующего… Поэтому данные учреждения будут присоедены к другим детским садам, не зависимо от типа учреждений, а также на каком расстоянии друг от друга они находятся. При этом не допускается введение должности заместителя заведующего, что бы контролировать деятельность во втором (третьем, четвертом…) здании, с этим прекрасно должен справляться руководитель вновь созданного ДОУ, бегая между корпусами, находящимися на расстоянии нескольких км друг от друга. О каком контроле может идти речь??? Давайте введем одну должность: заведующий ДОУ города Белово (с зарплатой в 30 тысяч), и пусть эта заведующая бегает по всем детским садам весь день. Зато какая ЭКОНОМИЯ бюджетных средств.
Что же касается учебно-вспомогательного и обслуживающего персонала, то это непозволительная роскошь для наших учреждений. Здесь нам сказали провести тщательную оптимизацию, сократив не ставки, а ЛЮДЕЙ! Как мы должны объяснить людям, отработавшим годы в наших учреждениях, что они теперь НЕ НУЖНЫ, на них нет денег. По словам госпожи Кислицыной А.В. работу машинистов по стирке белья и кастелянши могут с радостью и за те же деньги делать сторожа, ведь им все равно делать ночью нечего. Работу кухонных работников «с радостью» должны выполнять сами повара, а мыть полы в учреждении вместо уборщиков может кто угодно, хоть воспитатели, хоть сам заведующий… Рабочий по текущему ремонту здания не нужен, есть аварийные службы… А им платить не надо что ли???
Из учебно-вспомогательного персонала детский сад может позволить себе только младших воспитателей, и то не более одного на группу (т.е работать ему придется по 10 часов в день за ту же зарплату). Необходимость в медицинском персонале тоже оказывается отпала, хватит приходящего несколько раз в неделю фельдшера из поликлиники. А кто интересно будет заниматься здоровьем воспитанников, соблюдением норм питания, меню??? Повара??? Завхоз оказывается за 10 тысяч может работать за троих: за себя, за кладовщика, за грузчика… а может еще за кого-нибудь?
Что касается педагогических работников, то тут ОПТИМИЗАЦИЯ проста: 2 воспитателя на группу и все. При этом наполняемость в группе должна быть 33 ребенка! (Интересно, откуда взялся такой норматив?) Других педагогических работников ДОУ не может позволить себе, а их работу опять же «с радостью» должны выполнять воспитатели. О каком воспитательно-образовательном процессе, о каком индивидуальном подходе к каждому ребенку может идти речь, если воспитатель будет и психологом, и физруком, и музыкальным руководителем и т.д.
Если же кто-либо из руководителей детского сада не согласен с данной оптимизацией… глядя нам в глаза, так и сказали: вас тут никто не держит… найдутся согласные… Просим Вас ответить на единственный вопрос: Что это за ОПТИМИЗАЦИЯ, при которой деятельность детских садов будет строиться на выживании…
С уважением, руководители ДОУ.
P.S. Не подписываемся, т.к. это может привести к неприятным последствиям.
Ответ просим прислать на электронные адреса всех ДОУ города Белово
Публикации, содержащие это обращение, появились в ряде городских СМИ, и комментарии беловчан к ним не отличаются благожелательностью в адрес «оптимизаторов». А каково мнение читателей «Е-Белово»?
 |
11-04-2018 [11:55]
0
Под таким девизом 8 апреля состоялся 32-й отчетный концерт коллектива эстрадного немецкого танца «Темпо» в Культурном центре «Бачатский»
|
 |
6 апреля в 11-00 в Центральном дворце культуры пройдет городской конкурс исполнителей эстрадной песни «Весенние трели-2018».
|
 |
05 апреля 2018 года с 12.00 до 14.00
|
 |
30-03-2018 [12:50]
0
24 марта в ЦДК прошел зональный отборочный тур 48-го Регионального хореографического конкурса на приз Губернатора Кемеровской области
|
 |
29-03-2018 [14:35]
0
В Культурном центре «Бачатский» прошел конкурс красоты и талантов «Мини Мисс-2018».
|
 |
22-03-2018 [13:52]
0
Третий год подряд в Центральном Дворце культуры г. Белово проходит городской конкурс школьных команд "Классный класс".
|
 |
19-03-2018 [18:52]
0
15 марта житель микрорайона Бабанакова, участник Великой Отечественной войны Иван Демьянович Бондаренко, встретил свой 95 День рождения.
|
 |
12-03-2018 [15:48]
0
11 марта в Белово прошел один из масштабных городских проектов - конкурс хореографических коллективов «Золотой каблучок - 2018»
|
 |
В Кузбассе стартовала акция «Сообщи, где торгуют смертью».
|
 |
3 марта 2018 года в КЦ «Инской» г.Белово состоится финал регионального конкурса семейного творчества «Талантливы вместе».
|
|
Отправьте нам новости
Самые интересные
новости от читателей мы публикуем на портале.
Адрес редакции:
г. Белово, ул. Маркса 5 Б
Тел. (38452) 96-0-46
|
